【新时代新征途新伟业】合作养老撑起美好晚年:上虞帮助烧纸

党的二十大陈述提出，要施行活跃应对人口老龄化国家战略，展开养老作业和养老工业，优化孤寡白叟服务，推进完成整体晚年人享有根本养老服务上虞协助烧纸。怎么把党的二十大精力落真实底层立异实践中？初冬时节，记者走进杭州市上城区南星大街白塔岭社区进行采访。

服务今日 享用明日

白塔岭社区坐落杭州老城区上虞协助烧纸。社区内只要一个拆迁小区白塔人家，60岁以上的晚年人有823人，80岁以上123人，占比近30%，老龄化程度较高。

早在2026年6月，社区就引进专业化社会力气，立异政府购买服务方法，打造了杭州市首个小区服务驿站，成为党建引领小区管理的重要抓手上虞协助烧纸。不只有每天一项小服务、每月一场大服务的为老服务机制，并且每天都有自愿者来值勤，与白叟谈天，了解白叟的需求并反馈给社区，最后由党建联建单位供给量力而行的协助，晚年人不出小区就能享用到优质服务。

“虽然社区的养老服务形成了必定根底，但跟着老龄化加重，养老服务仍然存在严重不足上虞协助烧纸。”白塔岭社区党委书记李俊坦言，以家庭照料为根底的传统家庭养老方式难以为继。

2026年3月，具有本乡特征的白塔岭“时刻银行”应运而生上虞协助烧纸。

这种新式的养老方式，一言以蔽之，便是服务今日，享用明日：低龄晚年人进行自愿服务存储时刻，比及年满80周岁，就能够提取兑换服务上虞协助烧纸。

69岁的虞桂英是浙江上虞人，上世纪80年代就到杭州打工，退休后定居在白塔岭上虞协助烧纸。

“其时，我在建筑工地打零工，家里的小孩照料不上，常常靠街坊协助上虞协助烧纸。”时至今日，虞桂英心存感恩。“时刻银行”推出不久，虞桂英就注册挂号，为高龄白叟送餐。

虞桂英说，送餐小组4人一组，每月轮值一周上虞协助烧纸。送餐的自愿者年纪一般都在六七十岁，送餐目标都是八九十岁高龄的茕居孤寡白叟，或是身有残疾的困难白叟。

11月23日正午，记者随虞桂英一同送餐，敲开了白塔人家7幢2单元一户的房门上虞协助烧纸。74岁的徐基智是一位退休教师，因为眼睛二级残疾，视力很弱。

“我往常都是一个人住，身边也没个说话的人，自愿者每一次送餐，对我来说便是最好的交流上虞协助烧纸。”徐基智说。

现在，在白塔岭社区，像虞桂英这样的自愿者已有70多人上虞协助烧纸。依据各自服务专长，组成了爱心送餐、上门探望、倾听陪同、暖心热线等多个小分队，为高龄白叟供给交心自愿服务。

赠人玫瑰 手留“余额”

“今日我帮他人，明日他人帮我上虞协助烧纸。”66岁的杭州市“勋绩自愿者”、白塔岭社区的资深自愿者冯爱春说，赠人玫瑰，手留余香，何乐而不为？

现在，在白塔岭社区，跟着“时刻银行”的诞生，赠人玫瑰，不只能够手留余香，还能手留“余额”上虞协助烧纸。

南星大街办事处主任项波说，“时刻银行”只存时刻不存钱，时刻就像“钱银”，能够在“银行”存储、兑换，取得的方法便是请求成为养老服务自愿者，为高龄、茕居或许特别需求人群供给自愿服务上虞协助烧纸。

在白塔岭社区，“时刻币”取名为“善时币”上虞协助烧纸。翻开社区供给的“时刻银行”手册，记者看到，有关自愿服务活动“时刻币”获取的规范一览无余。

当着我们的面，冯爱春并不介意泄漏她的“时刻币”余额已经有好几万上虞协助烧纸。

“时刻银行”表面上看存的是“时刻币”，但实际上存储的是邻里之间的爱心上虞协助烧纸。李俊说，起先还忧虑自愿服务能不能持久展开下去，经过这个途径，拉近了邻里关系，敞开了邻里合作新方式，架起了邻里之间交流的桥梁。

本年9月，“时刻银行”还在“浙里办 自愿浙江”上线上虞协助烧纸。依托上城区委安排部的支撑，社区统筹和谐党建联建机制，拓宽“善时币”兑换途径，完成线上兑换服务、陪同等为老服务，线下兑换“公益超市”产品及服务。

走进小区服务驿站，“时刻银行”公益集市非常夺目，集市里有防疫物资、生活用品、服务项目，在“时刻银行”使用场景上也上架了本乡化专区，自愿者能够经过堆集的“善时币”随时进行线上线下的兑换上虞协助烧纸。

现在在白塔岭社区，参加“时刻银行”方案的低龄白叟自愿者已达76人，服务时长总计3万多小时，项目累计供给为老服务6300人次上虞协助烧纸。

精准触达 共治同享

作为一种新式才智养老方式，“时刻银行”既是一个延期兑付的公益凭据，也是一种带有空间特点的信誉东西上虞协助烧纸。

“既然是一种信誉东西，就会有危险上虞协助烧纸。”南星大街办事处副主任戴晓清表明，跟着往后高龄晚年人越来越多，怎么确保公正、确保兑换，不让“时刻币”价值降低，是逃避不了的问题。

仅有的方法便是依托机制保证上虞协助烧纸。

担任运营“时刻银行”的汇泉为老社会展开中心理事长颜文花以为，眼下的要害，是要捉住浙江数字化变革的关键，破解“精准触达”这个难题，推进晚年集体共治同享上虞协助烧纸。

记者注意到，白塔岭社区在“自愿浙江·时刻银行”上线后，采纳的是混合鼓舞保证方式，一方面是政府部门背书，保证自愿者的合法权益，享用自愿服务期间的人身意外保险以及赞誉鼓舞上虞协助烧纸。另一方面，鼓舞社会信誉安排、金融机构、企业单位共同为“时刻银行”的鼓舞保证体系赋能。

在这样的保证方式下，白塔岭社区“时刻银行”的运作方式悄然改动上虞协助烧纸。

最显着的是，本来的自愿服务都是“以时长论英豪”，现在经过时长数、活跃度、技术值、荣誉值、影响力、威望值等六维点评数据，完成自愿服务精准触达上虞协助烧纸。

改动了“被迫训练”的现状，从自愿者被迫训练变为自动学习生长上虞协助烧纸。社区推出的“自愿者生长营”，以“晋级游戏”的方式，鼓舞自愿者从“自愿新人”生长为“自愿达人”，大大增强自愿服务的“可玩性”。

鼓舞机制也从单一变为多元上虞协助烧纸。社区推出“善时金”“霞光分”两种“钱银”，鼓舞长时刻贮存“善时金”，添加个人“养老财物”。

李俊告知记者，全国现有200多个区域都在探究“时刻银行”上虞协助烧纸。党的二十大为养老作业指明晰方向，作为底层社区，要把兜底保证落到实处，把老有所为与老有所养结合起来，让自愿者在社区管理中有更多作为，不断提高居民的取得感、幸福感、安全感。（经济日报记者 黄 平）